Hoofd patientenlogistiek

Dirksland

CuraMare

Functie eisen



Functie-eisen
  • academisch c.q. HBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur richting gezondheidswetenschappen, beleid- en management gezondheidszorg aangevuld met kennis van zorglogistieke processen;
  • werkervaring t.a.v. patiëntenlogistiek in ziekenhuizen;
  • ervaring in het aansturen van projecten;
  • kennis van en ervaring met data-analyse;
  • uitstekende communicatieve vaardigheden in verband met de diverse interne en externe contacten;
  • tact, onderhandelingsvaardigheden, vermogen te motiveren en stimuleren;
  • analytisch en oplossend vermogen;
  • wij vragen aan iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). 
    Gelet op de grondslag van onze instelling wordt van kandidaten gevraagd onze protestants-christelijke identiteit te respecteren en een positieve bijdrage te leveren aan de instandhouding van onze cultuur.
     
     

Functie omschrijving


Wij zijn op korte termijn zoek naar een:
 
 Hoofd patiëntenlogistiek  
 
Het betreft een dienstverband voor 28 uur (77,78%) gemiddeld per week voor onbepaalde tijd.
 
Functie-informatie
Speerpunt van deze functie is het realiseren van optimale patiëntenlogistiek en capaciteitsmanagement voor het ziekenhuis, door het bewaken van en het sturen op een efficiënte inzet van capaciteiten- polikliniek- OK- Opnamecapaciteit. Het (mede) opstellen van beleid t.a.v. de planning van capaciteiten.
Daarnaast zorgdragen voor management- en stuurinformatie m.b.t. capaciteitsbenutting, en het gevraagd en ongevraagd geven van adviezen om de patiëntenlogistiek en capaciteitsbenutting binnen het ziekenhuis te verbeteren.
Binnen de functie valt het leidinggeven aan het opname- en afsprakenbureau en het sturen op een juiste, tijdige en volledige patiënten-, afspraken- en opnameregistratie, vanuit financiële en wettelijke regelgeving. In totaal gaat het om circa 13 FTE.

Wat bieden wij



De salariëring (voorlopig ingedeeld in FG 60) en de overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen. Daarnaast kent CuraMare een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, onder andere een collectieve ziektekostenverzekering en een Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden.
 
 

Aanvullende info


Informatie
Nadere informatie wordt u graag verstrekt door mevrouw J.A. Leentjes-van Zielst, manager businessunit, telefoon (0187) 60 73 60.

Solliciteren?
Solliciteer vóór 20 januari 2018 via onderstaande button.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Soortgelijke vacatures


Verpleegkundige / Contactverpleegkundige Noordertoren 4

Logopedist (2017Z178)

Wijkverpleegkundige Elim en Tollekamp

Logopedist / dyslexiespecialist of Orthopedagoog

Verpleegkundige Centrum voor Obesitas

Over CuraMare:

CuraMare biedt als grootste werkgever in de regio werk aan ruim 2.400 professionals. Samen spannen wij ons in om onze cliënten en patiënten de best mogelijke zorg te bieden op Goeree-Overflakkee, Voorne-Putten en omliggende gebieden.

CuraMare heeft een breed werkaanbod in de zorg en vele opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Daardoor is werken bij CuraMare nooit saai. Binnen onze organisatie werken wij vanuit de kernwaarden deskundigheid, gastvrijheid, compassie en vertrouwen. Deze kernwaarden komen overal terug. In onze klantbenadering, maar ook in de manier waarop wij met elkaar omgaan. Ook op zoek naar een baan in de zorg? Kijk snel welke functies beschikbaar zijn!
Aantal medewerkers 3000

Voor deze vacature geldt:

Werk- en denkniveau
HBO
Beschikbaarheid
Aantal uren: 24 - 32
Je kunt solliciteren tot:
20-1-2018
Salaris
FG 60
Zoek ook op JoBBsquare

OK Een totaal aanbod van vacatures, ook van uitzenders
OK Vacatures voor jou, zonder advertenties
OK Actuele vacatures in jouw mailbox